Live-Webinar | Betriebliches Gesundheitsmanagement für Hilfsmittelbetriebe – Pflichten und Chancen
Jeder Arbeitgeber ist verpflichtet den Vorgaben des Arbeitsschutzgesetztes nachzukommen. Welche Maßnahmen sind erforderlich und wie kann das Gesundheitsmanagement dabei helfen Mitarbeiter zu binden?
§§3-5 des Arbeitsschutzgesetz (ASchG) verpflichtet ArbeitgeberIinnen dazu, auf der Basis einer Beurteilung der Arbeitsbedingungen erforderliche Maßnahmen des Arbeitsschutzes festzustellen, umzusetzen und im Hinblick auf ihre Wirksamkeit zu kontrollieren.
Im Live-Webinar werden folgende Fragestellungen behandelt:
- Wie nutze ich Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Mitarbeiterbindung?
- Welche konkreten Maßnahmen zur Gesundheitsförderung im Betrieb gibt es?
- Checklisten zur Gefährdungsbeurteilung physischer und psychischer Belastungen
- Wie können strukturelle und ‚hausgemachte‘ Risikofaktoren identifiziert und abgebaut werden?
- Welche Rolle spielt der Vorgesetzte?
- Wie können Konflikte bei der Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements im Team und mit Kunden gelöst werden.
- Was bedeutet psychische Belastung am Arbeitsplatz: Burnout-Syndrom, körperliche Symptome und weitere Erkrankungen?
- Wie kann erfolgreich mit chronischem Stress umgegangen werden?
- Wie kann das Betriebsklima verbessert werden
- Und nicht zuletzt: Waren die gewählten Maßnahmen erfolgreich?